Vous songez à votre avenir professionnel, une perspective d’évolution dans votre carrière
Définissez un bilan de votre carrière et trouvez enfin le chemin qui vous correspond
Les points forts de la formation
Formation 100 % à distance
Contenu de la formation
1-Estimer les besoins, les coûts et les aides mobilisables : – La définition du besoin à l’embauche, – L’estimation du coût d’un salarié, – Les types de contrats et aides mobilisables, – Les formes d’emplois atypiques, – Alternance / apprentissage. 2-L’annonce d’offre d’emploi et l’entretien de recrutement : – La rédaction de l’annonce, – La conduite d’entretien et le choix du candidat. 3-Connaître les obligations légales et points de vigilance : – La sécurisation des contrats, – Les démarches administratives et légales, – La santé et la sécurité au travail. 4-Réussir l’intégration et la fidélisation des salariés : – Intégrer, – Manager, – Motiver. .
Durée et rythme de la formation
4 h
Objectif de la formation
Sécuriser les process de recrutement : adéquation aux besoins, contrats, aides, cadre légal, intégration/management.
Résultats attendus
Savoir sécuriser les process de recrutement en entreprise.
Certification
Actions de formation dispensées aux créateurs et repreneurs d’entreprise
Niveau de sortie : Sans niveau spécifique
Prix de la formation
Prix de la formation 70,00 €
Envoyez nous un sms au +33756812787 ou téléphonez nous au +33988423261
